Was passiert, wenn ich krank werde, während ich im Urlaub bin?

Melden Sie die Krankheit sofort Ihrem Arbeitgeber und legen Sie eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung vor; die Krankheitstage gelten nicht als Urlaub.

Wenn Sie während Ihres Urlaubs krank werden, können diese Krankheitstage nicht auf Ihren Urlaubsanspruch angerechnet werden, da der Erholungszweck des Urlaubs nicht erfüllt ist. Entscheidend ist, dass Sie Ihre Krankheit unverzüglich Ihrem Arbeitgeber melden und eine ärztliche Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung vorlegen, die den Krankheitszeitraum dokumentiert. Beispiel: Frau Müller befindet sich für zwei Wochen im Urlaub und wird in der zweiten Woche krank. Sie informiert sofort per E-Mail ihren Arbeitgeber und schickt die Bescheinigung zu. Die entsprechenden Krankheitstage (z. B. fünf Tage) werden nach ihrer Genesung ihrem Urlaubsanspruch wieder gutgeschrieben. Allein mündliche Angaben ohne Bescheinigung reichen nicht aus. Auch für Auslandserkrankungen gelten diese Regeln, allerdings können Übersetzungen oder Ergänzungen des Attests erforderlich sein. Für Missverständnisse oder Streitigkeiten ist die Arbeitsrechtsberatung häufig hilfreich.